La importancia de la debida diligencia

Alberto PreciadoSocio Preciado Abogados   Daniela Lattanzio Abogada Preciado Abogados En el mundo de los negocios, y más en las últimas décadas, son frecuentes las fusiones y adquisiciones entre compañías. Muchas de las empresas más grandes del mundo en todas las áreas de la actividad industrial y comercial son producto de fusiones y adquisiciones previas.La actual [...]

Por | abril 15th, 2021|Contractual, Derecho Civil, Derecho Mercantil, Uncategorized|Comentarios desactivados en La importancia de la debida diligencia

Ejercicio abusivo del derecho a litigar puede configurar responsabilidad civil extracontractual

Toda persona tiene derecho a acceder al sistema de justicia, por ello activar ese servicio público y esencial no genera ninguna responsabilidad ni débito indemnizatorio.Solo excepcionalmente, cuando se hace con temeridad, mala fe, negligencia o intención dañina, el afectado puede buscar la forma de ser desagraviado mediante la reparación de los daños causados, precisó la [...]

Por | abril 15th, 2021|Conciliación, Contractual, Derecho Civil, Derecho Familiar, Derecho Laboral, Derecho Mercantil, Derecho Penal, Derecho Publico, Derecho Tributario, Jurisprudencia, Uncategorized|Comentarios desactivados en Ejercicio abusivo del derecho a litigar puede configurar responsabilidad civil extracontractual

Fiscalía alista convocatoria para suplir 500 vacantes

La Fiscalía General de la Nación abrió una convocatoria para los interesados en diseñar y llevar a cabo las etapas del concurso para proveer 500 vacantes dentro de la entidad.Esta convocatoria se da en el marco de lo establecido en el Decreto Ley 020 del 2014, en donde se definieron las reglas para el ingreso, [...]

Por | marzo 29th, 2021|Derecho Penal, Uncategorized|Comentarios desactivados en Fiscalía alista convocatoria para suplir 500 vacantes

Medida de aislamiento preventivo por síntomas de covid-19 no se puede considerar incapacidad

La medida de aislamiento preventivo durante 14 días para un trabajador que presenta síntomas para covid-19 no se puede considerar como una incapacidad, de acuerdo con las disposiciones normativas para la expedición de incapacidades, bien sean de origen común u ocupacional. Así mismo, precisó el Ministerio del Trabajo, teniendo en cuenta las distintas medidas preventivas [...]

Por | marzo 29th, 2021|Derecho Laboral, Uncategorized|Comentarios desactivados en Medida de aislamiento preventivo por síntomas de covid-19 no se puede considerar incapacidad

Conozca los requisitos para interponer una tutela por despido sin justa causa

La acción de tutela como herramienta para lograr el reintegro o la indemnización frente a un despido laboral sin justa causa es excepcional, es decir, opera en casos particulares y concretos, recordó el Ministerio del Trabajo.Así, un trabajador del sector público o privado puede recurrir a una acción de tutela cuando considera que ha sido [...]

Por | marzo 24th, 2021|Derecho Laboral, Uncategorized|Comentarios desactivados en Conozca los requisitos para interponer una tutela por despido sin justa causa

Conozca los requisitos para interponer una tutela por despido sin justa causa

La acción de tutela como herramienta para lograr el reintegro o la indemnización frente a un despido laboral sin justa causa es excepcional, es decir, opera en casos particulares y concretos, recordó el Ministerio del Trabajo. Así, un trabajador del sector público o privado puede recurrir a una acción de tutela cuando considera que ha [...]

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IMPORTANTE: Ampliarían plazos para que Mipymes paguen impuesto de renta

Con el fin de coadyuvar a la recuperación económica, el Ministerio de Hacienda propone adicionar la norma que fijó el calendario tributario para este 2021, con el fin de modificar el plazo para el pago de las cuotas del impuesto sobre la renta y complementarios de las personas jurídicas clasificadas por ingresos como micro y [...]

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IMPORTANTE: Ampliarían plazos para que Mipymes paguen impuesto de renta

Con el fin de coadyuvar a la recuperación económica, el Ministerio de Hacienda propone adicionar la norma que fijó el calendario tributario para este 2021, con el fin de modificar el plazo para el pago de las cuotas del impuesto sobre la renta y complementarios de las personas jurídicas clasificadas por ingresos como micro y [...]

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No existe fundamento jurídico que permita realizar deducciones salariales sin mandamiento u orden.

Las entidades públicas no pueden deducir el salario y las prestaciones sociales a que tienen derecho los empleados públicos y trabajadores oficiales, sin mandamiento judicial o sin orden escrita de los mismos.Así las cosas, precisó el Departamento Administrativo de la Función Pública, no existe fundamento desde el punto de vista jurídico que permita hacer deducciones [...]

Por | febrero 23rd, 2021|Uncategorized|Comentarios desactivados en No existe fundamento jurídico que permita realizar deducciones salariales sin mandamiento u orden.

Así se paga la indemnización por despido injusto en contratos a término indefinido.

A pesar de presentarse una justa causa de despido, en los términos del artículo 62 del Código Sustantivo del Trabajo (CST), el empleador debe efectuar la liquidación de derechos laborales y prestaciones sociales (prima de servicios, auxilio de cesantías e intereses a las cesantías), vacaciones e indemnizaciones que se hayan causado. Adicionalmente, recordó el Ministerio [...]

Por | febrero 15th, 2021|Uncategorized|Comentarios desactivados en Así se paga la indemnización por despido injusto en contratos a término indefinido.